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第十五章 你膝盖怎么了（第4页）

如果她没记错，一下午，温冉连口水都没喝，厕所也没去过。

艾薇有点心疼温冉的努力。

她毕竟是新人，哪能那么容易崭露头角？她现在有多努力，怕是后面就有多失望！

但艾薇也不好说什么打击她的自信。

艾薇几乎是数着时间，下班时间一到，她立刻关闭电脑，打算闪人。

好巧不巧，她电脑刚黑屏，丁瑶就从办公室里走出来。

艾薇心道：死了！

死了！

她得维护她努力打工人的形象。

艾薇急忙按了好几下开机键，电脑却反应不过来，于是，她急忙用背包挡住黑屏的电脑屏幕。

丁瑶提着包从办公室前方走过，微微挥手：“各位同事，下周见！”

然后潇洒的走出去。

艾薇松了口气，把反应慢半拍，现在又突然亮屏的电脑重新关机。

她顺便跟温冉打招呼：“温冉，明天见。”

温冉抬头，对着她笑：“明天见。”

这一抬头，温冉后知后觉，感觉脖子酸痛。

她放下画板，仰靠着放松脖颈。

艾薇走之前，感概了一句：“这个踩着点儿下班的新主管，还真是...特别。”

温冉觉得，不止特别。

还非常厉害。

丁瑶看上去没有任何攻击性，说话做事还有点随性，让人感觉没有领导的距离感，好相处。

可她就是在这么短的时间内，无声无息，不声不响的得到了部门同事的认可。

昨天，她明面上在解决温冉和向潇月的矛盾。

实则，大家都知道，是她让吴云姗亲自处理了自己的人，向潇月。

吴云姗在部门这么些年，是有些威望的，再说二组的同事，在她手下吃了不少红利，自然是拥护她的。

照理说，突变的局势不足以撼动吴云姗在部门的地位。

加上丁瑶新上任，一来就去压吴云姗一头，这种行为不仅不能立威，甚至会引起反效果。

这样的局面下，伴着她在工作群里放出对部门改革规划的重点，提高大家的实际利益，局面迅速反转。

一系列行为，立威又收人心。

温冉视线扫了一圈办公室，今天是周五，下班时间已经过了好一会儿了，可是却只走了几个同事。

平时的周五，大家基本都是到点就走。

因为涉及自身直接利益；因为要争取获得参赛名额，时间很赶；因为大家手头还有本来的任务。

所以，认真工作以及加班，居然变得心甘情愿。

丁瑶嘴上说着让大家到点下班，还‘以身作则’。

实际情况却是，大家毫无怨言的在为自己加班。

温冉本来觉得，在人情世故，人心揣摩方面，艾薇厉害。

现在才发现，丁瑶才是金字塔尖的人。